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文章来源:cau6s    发布时间:2020-03-31 22:52:02  【字号:      】

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  深圳湾美景。  人力资源服务业是南山区产业发展的短板。  人才引进后,还要留得住。2017年第一季度,机构开始入驻。南山发布全球招贤令“领航计划”全面推进广纳天下英才  后海商务总部经济区效果图。  根据“领航计划”,南山区未来5年财政投入将超过60亿元,全面支持南山区各类人才创新创业。q1dejawmvf  产业园采取多元发展、多层并举模式,系统引进各类猎头、人才派遣、培训、测评、咨询、认证、外包等人力资源服务机构,重点引进有影响力的全球性人力资源强企、猎头公司及国内知名骨干企业,培育不同类型、不同层次的人力资源服务企业,目标是构建完整的人力资源服务产业链,引导人力资源服务业集群化发展,推进产业集约化,使南山区成为人力资源服务企业的集聚区,深圳以及华南地区企业人力资源服务采购和供应基地,建成立足南山、服务深圳、辐射华南、面向全国的国家级人力资源服务产业园,为南山区加快转型、推动跨越、打造中心城区的战略布局和国际化创新型海滨中心城区建设提供强有力的人才保障和智力支撑。“高房价”是企业和人才遇到最多的问题,南山的房价近几年涨得比较快,对人才产生了一定的挤出效应。到2020年,“领航人才”总共约4400人,其中A类人才约500人,B类人才约1500人,C类人才约2400人。  在团队支持方面,国际顶尖人才和团队可采取一事一议的方式引进,最高支持5000万;南山区每年安排1亿资金引进不少于10支“南山小孔雀”团队,最高给予1000万元的支持。到2020年,“领航人才”总共约4400人,其中A类人才约500人,B类人才约1500人,C类人才约2400人。

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编辑:仰双全微信“扫一扫”关注深圳人才工作网(深圳高层次人才网)微信公众账号  4.在产业园区入驻的人力资源服务机构,可优先纳入南山区人才实训基地,支持高校在校学生进行实习训练,按实训学生的层次和实训期限对实训基地给予经费资助,资助标准为博士生每人每月1500元,硕士生每人每月1200元,本科生每人每月900元,最长资助期限为6个月。  产业园入驻对象主要为人力资源服务机构,重点引进全球性人力资源强企、猎头公司及国内知名骨干企业。  留人先留心。m4pnp  在人才支持方面,采取分层次奖励:对新引进的国家“千人计划”人才,给予20-1000万元的配套资助;对经认定的南山区“领航人才”,支持在战略性新兴产业创办企业,给予最高50万的支持;对承担国家重大项目或获得国家、省科技奖励的,给予100-300万的支持;支持海归人才在南山创业发展,最高资助金额30万;采取一事一议方式引进社会急需科教文卫体人才,最高奖励金额100万。”在昨天活动现场,南山区委书记姜建军热忱邀请全球有志之士到南山创新创业,共享南山新一轮大开发、大发展的伟大成果。  30多年前的南山,打响了中国改革开放“第一炮”,开创了“孔雀向南飞”的盛景;30多年后的今天,南山经济总量跃居成为全省区(县)第一、全国第三,拥有国家级高新技术企业1463家,占深圳的1/3以上;国家级创新载体38家,占深圳的60%以上;博士8000多名、“海归”5万多名,占深圳的75%以上,成为深圳创新资源、创新人才、创新载体最集中的城区,被誉为“中国硅谷”。  配套文件之一《南山区鼓励和支持人才创新创业发展办法(试行)》,主要从人才、团队、载体和服务四个方面,制定了具体22项政策对人才创新创业进行支持;到2020年,力争将南山打造成创新创业人才高度集结、人才载体高度发达、人才服务机构高度活跃、各类创新要素高度集聚、政策法规体系完备的人才创新创业发展先行区。伯乐只有让千里马尽其才,才是善用人才的伯乐。未来5年,南山将认定超过4000南山区“领航人才”。  产业园四大功能  ●集聚产业。

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“领航计划”提出实施“一街道一人才公寓”计划,在全区8个街道均要建设人才公寓,构建覆盖全区的人才公寓网络;扩大人才住房货币补贴覆盖面,区财政每年投入3亿元,用于保障人才住房货币补贴,除了完成市级的人才住房补贴任务外,还将为在南山工作的企业骨干人才提供2万元一套的人才住房补贴;对“领航人才”,给予每月最高10000元的租房补贴。  第三个配套文件《“领航人才卡”综合服务办法》,主要从人才、团队、载体和服务四个方面,制定了具体22项政策对人才创新创业进行支持,每一项政策都有真金白金的具体措施加以保障。在活动现场,市相关部门负责人系统了解了这个政策体系后,兴奋的表示,这一体系高端、系统、前瞻。  5年将投入逾60亿  南山成就创新创业加速器  “开创南山的未来,我们求贤若渴。  另一个配套文件《南山区“领航人才”认定办法(试行)》制定了南山区高层次(试行)》,制定了南山区认定的“领航人才”的综合服务配套措施。  目前,南山区内有海内外上市公司115家,国家级高新技术企业1463家,区内50多家世界500强企业进驻,腾讯等民营领军企业聚集,创新要素活跃,各类人才、创新载体是市场中真正的“弄潮儿”。g92rz在活动现场,市相关部门负责人系统了解了这个政策体系后,兴奋的表示,这一体系高端、系统、前瞻。到2020年,“领航人才”总共约4400人,其中A类人才约500人,B类人才约1500人,C类人才约2400人。ne1yv综合服务有两类:一是由深圳湾科技生态园提供配套服务空间和设施,为入驻企业提供公共信息平台、全过程金融服务平台、公共技术平台、行政服务中心、会议展示平台等公共综合服务平台;二是建设南山区人力资源服务产业园区信息网络平台和公共服务平台,设立南山区人力资源服务产业促进会,增强业内合作,提升人力资源企业服务水平。  人才引进后,还要留得住。




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